Iuj simptomoj de mallarĝa personeco malordo povas ŝanĝi vian vojon
Se vi estis diagnozita kun malorda limo de personeco (BPD), estas ofta timi kaj maltrankviliĝi pri kiel ĉi tiu malordo povus efiki vian vivon, precipe laŭ viaj karieroj. Dum la simptomoj de BPD povas fari aferojn pli komplikitaj, multaj homoj kun BPD daŭriĝas por tre sukcesaj karieroj.
Malorda Limo de Personeco kaj Job Performance
Estas sufiĉe ebla havi BPD kaj karieron sukceson.
Fakte iuj subtenas fortajn kurojn eĉ kiam ili luktas en aliaj lokoj de siaj vivoj. Aliflanke, iuj homoj kun BPD havas multajn problemojn en siaj karieroj kaj estas aŭ senlaboruloj, neprofundaj aŭ tre malfeliĉaj en siaj laborpostenoj. Ne ekzistas vojo por iu kun BPD kaj tre dependas de la individua situacio.
BPD povas influi vian karieron en kelkaj malsamaj manieroj. Unue, vi povas suferi identecajn problemojn, kiuj povas malfacile solvi unu karieron. Vi eble ne scias pri kiu vi estas kaj kiaj viaj pasioj estas. Ĉi tio povas kaŭzi, ke vi saltu de laboro al laboro sen iam fari al unu kariero kaj konstrui sukceson en tiu areo. Ĉi tio povas meti vin malantaŭe en terminoj de laboro kreskado, ĉar vi eble maltrafos pri promocioj aŭ ŝancoj ligitaj al antikva tempo.
Krome, vi povas partopreni multajn dicotomajn pensojn , aŭ "ĉion aŭ nenion" pensante . Ĉi tio signifas, ke vi komencu, kion vi pensas, estas sonĝo-laborposteno kaj pensas, ke ĝi estas perfekta.
Vi povas idealigi ĝin ĝis io okazas, kiel malbona rendimento aŭ eraro. Tiam vi povas senti tute malŝalti kaj malmoraligi, kaŭzante vin ĉesi ĉar ĝi jam ne aspektas kiel sonĝo-laborposteno. Ĉi tio povas kaŭzi homojn kun BPD engaĝi eĉ pli "laborpostenadon".
Simptomoj de BPD ankaŭ povas interferi kun koncentriĝo, kio povas konduki al malriĉa laboro-rendimento.
Ekzemple, se vi multe disigas, vi eble havas problemojn, centrante en taskoj, kiuj povas damaĝi vian produktivecon.
Fine, plej multaj kuroj inkluzivas iun elementon de interpersona interago. Vi eble havas problemojn ĉe la laboro, se vi havas malfacilaĵojn por subteni stabilajn rilatojn. Ekzemple, homoj kun BPD foje forpelas de siaj laborpostenoj ĉar ili ne akompanas bone kun kolegoj, havas problemojn subteni taŭgajn limojn aŭ generi multan konflikton en la laborejo.
Konstruante fortan karieron
Ĉi tiuj estas ĉiuj aferoj memorigi kiel vi elektas karieron. Eble vi spertas problemojn en ĉiuj ĉi tiuj areoj, aŭ nur unu aŭ du. Pensu pri kiel ĉi tiuj simptomoj povus efiki vian kapablon funkcii ĉiutage en la kariero, kiun vi elektas. Ekzemple, se vi havas problemojn kun grava streso, elektante karieron en tre rapida aŭ rapida industrio povas esti malkonsilita. Pli trankvila, trankvila aŭ pli trankvila medio povus esti pli bona por vi.
Samtempe, ne lasu vian BPD-diagnozon tute regi aŭ limigi viajn laborpostojn. Estas homoj kun BPD, kiuj sukcesis en ĉiu ebla profesio. Konservu viajn simptomojn dum vi taksas viajn fortojn kaj malfortojn, sed ankaŭ memoru, ke vi estas persono apartigita de via diagnozo.
Se vi maltrankviliĝas pri kiel viaj simptomoj efikos vian karieron, parolu kun via terapeŭto. Li aŭ ŝi povas doni al vi iujn utilajn strategiojn por administri viajn simptomojn kaj sugestojn por eblaj karieraj vojoj, kiuj kongruas kun viaj talentoj.
Fontoj:
Usona Psikiatra Asocio. Diagnostika kaj Statistika Manlibro de Mentraj Insektoj-5a eldono , 2013.
Elliott CH, Smith LL. Malorda Limo de Personeco por Dummies . Hoboken, NJ: Wiley, 2009.
Skodol AE, Gunderson JG, McGlashan TH, Dych IR, Stout RL, Bender DS, et al. "Funkcia Mizero en Pacientoj kun Skizotipa, Limo, Evitanta, Aŭ Obsessiva-Komprenebla Persa Malordo." Usona Ĵurnalo de Psikiatrio , 159: 276-283, 2002.