5 Paŝoj al Pli bona Kariero Kiam Vi Havas Socian Angoron

Individuoj kun socia angoro-malordo (SAD) povas rezulti malfacile trakti plenan karieron. Ĝi apartigas de la obligacioj sociaj kaj de okupas de la serĉo de laboro, ekzemple, intervjuoj), multaj kun socia angoro simple sentas ne preparitaj por la laborisma mondo - en "deziro mi povis kaŝi en mia ŝranko por ĉiam" de iu maniero.

Unuaj aferoj unue: Identigu se via socia angoro estas sub kontrolo .

Ne estas senso atentigi la mondon de laboro kun severa socia angoro. Se tio ne estas, vidu iun, kiel familiara kuracisto, konsilisto aŭ alia profesia. Aŭ eĉ diru amikon aŭ familian membron kiel komencpunkton.

Supozante tiam, ke vi sukcesis malpliigi la efikon de viaj simptomoj de socia angoro, ankoraŭ ekzistas la komerco trovi karieron, kiun vi povas ami.

Ĉi tiu procezo ne kontraste kun tio, kio estus farita de ajna alia serĉanto, eble kun kelkaj kavernoj.

Malsupre estas kvin paŝoj, kiujn vi povas preni por atingi vin mem por kariero, kiu faras vin feliĉa.

Paŝo 1: Komprenu vin mem (mem-taksado)

Ne, ne en ekzistanta maniero.

Por identigi la plej bonajn kurojn por vi, gravas unue kompreni viajn interesojn, prioritatojn, celojn kaj fortojn.

Ĉi tiu speco de esplorado ofte estas nomata "kariero-disvolviĝo" -kaj estas fakte profesiuloj, kiuj vivigas vin por helpi vin ordigi ĉion ĉi (eble taskon, kiun vi ne konsideris?).

Do, se vi havas la rimedojn, loku karieron konsiliston kaj aranĝi konsulton. Tiu persono verŝajne kompletigos multajn inventojn (simila al psikologo, nur ĉi tiuj devas fari kun viaj kapabloj kaj interesoj). Ekzemploj de la inventaroj kiujn vi povus kompletigi povus inkluzivi la Myers-Briggs Tipo Indikilon (MBTI) aŭ la Forta Interesa Inventaro.

La rezultoj de ĉi tiuj taksadoj helpos al la kariera konsilanto kompreni kiel via personeco, temperamento, interesoj kaj kapabloj kombinas por fari vin bone kandidato por diversaj kampoj de laboro.

Se vi ne havas la rimedojn viziti karieron-konsilanton aŭ simple senti maltrankvilon pri tio, vi povas eĉ preni la MBTI-enretan por pago aŭ kompletigi senpagan interreta kariero-inventaro.

Unufoje vi havas ideon pri viaj kapabloj, interesoj kaj kapabloj, estas tempo identigi viajn prioritatojn.

Demandu vin la jenan demandon:

Kion vi volas fari kvin jarojn de scio? Se socia angoro ne estis problemo, kion vi mem vidus?

Kaj, faru la jenan liston:

Kio estas viaj prioritatoj (kion vi volas / ne deziras de kariero?) Se socia angoro ne estis problemo?

Viaj respondoj al ĉi tiuj demandoj, kombinita kun tio, kion vi lernis de kariera konsilantaro, devus doni al vi pli bonan ideon pri la kariera direkto, kiun vi ideale prenus. Ĉu tio signifas esti komputila programisto, entreprenisto aŭ instruisto, la celo de ĉi tiu paŝo estas simple havi mallongliston de taŭgaj kuroj.

Kaj demandu vin mem:

Kio estas la laborpostenoj kiel por la kariero, kiun vi elektis? Ĉu vi verŝajne trovos pozicion en ĉi tiu kampo?

Kio estas la kompenso kiel por la laboro, kiun vi elektis? Ĉu ĝi estas saĝa salajro kaj plibonigo de via nuna salajro? Kiom grava estas tio al vi?

Unufoje vi havas la respondojn al ĉi tiuj demandoj, vi estos pli bona pozicio por mallarĝigi la karierajn eblojn, kiuj kuŝas antaŭ vi. Se vi laboras kun kariera konsilanto, tiu persono povas helpi malhelpi ĉi tion por vi ankaŭ.

Paŝo 2: Trejnado / Edukado

Se vi elektis novan karieron, kiu postulas vastan edukadon, kiel progresintajn gradojn, mi esperas, ke vi ankoraŭ estas en la mezlernejo aŭ nur eniras en la kolegion kaj havas multan tempon elekti plej grandan.

Atendu, vi ankaŭ havas la financajn rimedojn por sekvi kun viaj elektitaj karieraj planoj.

Se, tamen, vi elektis karieron sen tiaj instruaj postuloj, ĝi povus tiom multe senti elekti fokusan aliron por konstrui vian trejnadon kaj edukadon.

Ekzemple vi povus fari la jenajn:

  1. Alproksimiĝu ĉefo en la kampo por agi kiel via mentoro. Demandu se vi povus sendi retpoŝtojn ĉiun fojon petante konsilojn pri diversaj aspektoj de ĉi tiu nova kariero. Promesu agi kiel mentoro por iu alia nur komencanta, post kiam vi gajnis profesian sperton.
  2. Demandu al tiu mentoro, kio estus la plej bonaj atelieroj, individuaj kursoj, artikoloj kaj libroj rilatigitaj kun via nova kariero. Ĉeestu / legu tiujn atelierojn, kursojn, artikolojn kaj librojn.
  3. Volontulo en kapablo, kiu atingas vin pli proksima al via nova kariero. Prenu ekstrajn defiojn en via nuna laboro, kiu povas etendi vin al tiu kariero, kiun vi serĉas.
  4. Kompletigu ateston, kiu donos al vi avantaĝon en via nova kampo kaj ion, kion vi povas aldoni al via rekompenco kaj paĝo de LinkedIn (ho jes, vi devus havi paĝon de LinkedIn!)
  5. Prenu MOOC (amasan malferman kurson) rilate al via elektita kariero. Multaj el ĉi tiuj kursoj estas instruitaj de profesiuloj de bone konsideritaj institucioj. Kvankam ili estas senpagaj, vi eble bezonas pagi por akiri atestilon. La plej grava parto de prenado de MOOC sekvas tra-ĉar vi nenion investis, eble tro facilas simple lasi ĝin gliti.
  6. Aliĝi al industrio aŭ profesia asocio rilatigita al via nova kariero.

Paŝo 3: Planu Ijob Search

Kiajn paŝojn vi bezonos por plani por serĉi vian laborpostenon? Ĉi tiuj povus inkluzivi la jenajn:

  1. Premu vian vivokapablon. Se vi ne certas pri tio, kiel vi prezentis vin mem, petu amikon, familian membron, aŭ eĉ reemprendan verkiston por rigardi kaj doni al vi respondojn.
  2. Laboras pri via laboro kun intervjuoj . Se vi vivus kun SAD dum kelka tempo, vi eble neniam plu intervjuis. Planu antaŭen per pensado pri intervjuaj demandoj, kiujn vi petas, kaj kio respondus al tiuj demandoj. Provu kuri per mokata intervjuo kun iu por forpreni viajn nervojn kaj konstrui vian konfidon.
  3. Komencu serĉi laborpostenojn tra interretaj laborpostoj, gazetaraj listoj kaj per retoj kun amikoj, familioj kaj kunlaborantoj. Lasu al aliaj scii, ke vi serĉas ŝanĝi karierojn; Vi neniam scias, kiu povas esti la persono, kiu konektas vin al via sekva laboro.

Paŝo 4: Restu Nuna

Post kiam vi eniris novan karieron, provu resti aktuala kurante vian trejnadon. Faru vin nemalhavebla ĉe la laboro, sed ankaŭ provu aperi novajn, kiuj faras la laboron de vi mem kaj aliaj malpli teda.

Farante tiel aldonos valoron al la kompanio aŭ organizo kaj helpos vin akiri rekonon kiam socia angoro povas reteni vin en aliaj lokoj.

Paŝo 5: Restu Kie Vi Estas

Per gosh, kio se vi trapasos ĉiujn ĉi tiujn paŝojn kaj ekscios, ke vi efektive en la kariero plej taŭgas al vi? Aŭ, kio se vi atingos la Paŝon 1 kaj malkovros, ke instruado / gastigado / estante malgranda komerca posedanto estas verŝajne via plej bona veto-kaj ĉu vi jam faras?

En tiuj okazoj, prenu ĝin kiel signo, ke vi jam faris iujn ĝentilajn elektojn koncerne vian karieron. Eble estu, ke vi bezonas pli bonan tajlori vian realan laboron al viaj fortoj, interesoj kaj kapabloj. Ekzemple, se vi preferas unu-al-unu klientajn kunvenojn por doni grandajn prezentojn, eble vi kontrolisto povus malpliigi vian laboron en tiu direkto.

Nur certu, ke vi ne nur adaptas vian elekton kiel eblecon por eviti trakti vian socian angoron. Memoru ĉiam, kion vi plej ŝatus fari se socia angoro ne estis problemo.

Iuj homoj, sendepende de socia angoro, estas introvertitaj kaj preferas tempon sole por reŝarĝi kuirilarojn. Se tio estas vi, eble bone esti tasko, kiu konservas vin el la vidpunkto .

Aliflanke, se vi estas ekstrovertita, kies socia angoro malfaciligas ŝanceliĝon ĉe korpaj okazaĵoj-sed vi senespere volas kaj zorgas pri la socia interago - tio estas problemo rilate al via socia angoro, kiu devas esti solvita.

La avantaĝoj resti en via nuna kariero povas esti multaj, do ĝi certe devas esti serioze konsiderata, se tio estas la rezulto de movado tra ĉi tiuj paŝoj.

Al la fino, eble ĉiuj revenos al Paŝo 1 kaj malkovras, kiu vi vere estas, kaj kie vi volas fini - kaj tio estas bone.

Malgarantio

Se vi vivis kun severa socia angoro kaj subtenos vin per malkapablaj pagoj aŭ vivante kun familiaj membroj, ne lasu ĉi tiun artikolon malhelpi vin.

Ĉiu persono kun SAD havas unikajn cirkonstancojn, simptomojn kaj nivelojn de severeco . Kio estas sukceso por vi povus esti malsama ol kio sukcesas por iu alia.

Provu fokusigi plibonigi de kie vi hieraŭ anstataŭ kompari vin al aliaj homoj. Dum vi laboras kun mensa sano profesia pri via situacio, vi moviĝas laŭ la ĝusta direkto.